Personalleiter (m/w/d) (LK 1127)
Ruhrgebiet
Personalleiter (m/w/d)
Personal
Als Personalleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Aufbau, die Professionalisierung und die Weiterentwicklung des Personalwesens bei einem wachsenden mittelständischen Anbieter im Bereich HLK. Ziel ist es, die HR-Strukturen strategisch auf ein neues Niveau zu heben, klare Prozesse zu etablieren und als Sparringspartner/in der Geschäftsführung auf Augenhöhe zu agieren. Die Position kombiniert operative Verantwortung mit einem starken Fokus auf systematische Weiterentwicklung der HR-Bereiche Recruiting, HR-Marketing, Personalentwicklung und Personaladministration.
Arbeitsort: Ruhrgebiet
Ihr Profil:
Fachliche Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR-Leitung
- Erfahrung im Recruiting
- Nachweisliche Erfahrung im Aufbau oder der Professionalisierung von HR-Strukturen
- Kenntnisse aller relevanten HR-Bereiche: Recruiting, HR-Marketing, Personalentwicklung und Personaladministration
- Erfahrung in digitalen Transformationsprozessen
- Vertrautheit mit digitalen HR-Tools, HR-Software und ERP-Prozessen
- Sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse
Persönlichkeit und Arbeitsweise
- Strukturierte und prozessorientierte Denkweise mit hoher Umsetzungskompetenz
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Mitarbeitenden, Führungskräften und dem Managementteam
- Veränderungsbereitschaft
- Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
- Hands-on-Mentalität und pragmatische Herangehensweise
Wenn diese Position Ihr Interesse wecken sollte, nehmen Sie doch Kontakt mit uns auf.
- Bewerben Sie sich direkt über unser Online-Formular.
- Oder senden Sie uns Ihren Lebenslauf, gerne per E-Mail an info@lk-personalberatung.de.
- Für Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 06441-569 55-0 gerne zur Verfügung.